在日常的企业运营中，员工借款的情况时有发生。无论是用于业务相关的差旅费用，还是紧急个人事务，合理的借款流程对于维护公司财务健康和保障员工权益都至关重要。为了规范这一过程，我们特制定此《员工借款申请单模》，旨在为员工提供一个清晰、简洁且易于操作的借款申请指南。

一、适用范围

本申请单适用于所有需要向公司申请临时借款的员工。借款用途需符合公司规定，并经过相关审批程序后方可执行。

二、申请条件

1. 借款人必须是公司的正式员工；

2. 借款金额不得超过公司规定的限额；

3. 借款理由需真实合理，并能提供相应的证明材料；

4. 上次借款未还清者不得再次申请。

三、申请流程

1. 填写申请表：借款人需完整填写《员工借款申请单》，包括但不限于姓名、部门、职位、借款金额、借款事由等信息。

2. 提交申请：将填写好的申请表连同必要的支持文件提交至财务部门。

3. 审核批准：财务部门收到申请后，将对申请材料进行审核，并根据实际情况决定是否批准借款请求。

4. 借款发放：审核通过后，财务部门将按照约定的方式发放借款款项。

四、注意事项

- 所有借款均需按时归还，逾期未还者将影响个人信用记录及后续借款资格；

- 借款期间如遇特殊情况导致无法按时还款，请提前与财务部门沟通协商解决方案；

- 对于虚假申报或挪用资金的行为，公司将保留追究法律责任的权利。

五、附则

本制度自发布之日起施行，最终解释权归公司所有。如有任何疑问或建议，请及时联系人力资源部或财务部。

通过上述详细的申请流程和注意事项，希望每位员工都能严格按照规章制度办事，共同营造一个高效透明的工作环境。同时，也提醒大家珍惜信用记录，在享受便利的同时履行好自己的义务，为构建和谐美好的企业氛围贡献力量。

以上即为《员工借款申请单模》的内容概要，希望能够帮助到每一位需要申请借款的同事。如果您有任何意见或建议，欢迎随时反馈给我们，我们将不断优化和完善相关政策。